岗位名称 | 组织宣传岗 | 岗位编号 | |||||
所在部门 | 党群办公室 | 岗位编制 | 1人 | ||||
直接上级 | 党群办公室主任 | 薪酬类型 | |||||
直接下级 | |||||||
所辖人员 | 岗位分析日期 | ||||||
本职:在党群办公室主任的领导下,负责党委办公室日常工作、党内宣传工作、信息传递与反馈、做好群众工作、了解政策法规 | |||||||
职责与工作任务: | |||||||
职 责 一 |
职责表述:负责党委办公室日常工作 | 工作时间百分比: % | |||||
工作 任务 |
参与和制定、组织和实施党委的年度工作计划 | ||||||
负责办理党委文件的收发、管理和归档工作 | |||||||
负责管理集团公司党委(含纪委)各种印章 | |||||||
负责办理为党员和领导干部购买有关学习书籍和资料并做好发放工作 | |||||||
负责办理接转党员组织关系 | |||||||
负责办理起草和出俱党员或非党员外调涵信 | |||||||
负责办理党费的收缴和管理,起草和完成年终党费的收缴和使用报告 | |||||||
负责办理集团公司年终党内统计工作 | |||||||
负责办理和完成国资委党委有关部门布置的各项任务 | |||||||
负责办理和完成集团公司党委布置的各项任务 | |||||||
汇总和整理职工意见和建议,参与综合报告的起草工作 | |||||||
参与起草党委的年终总结及上报工作 | |||||||
沟通和协调集团总部和直属公司以及国资委党委有关部门的工作关系 | |||||||
职 责 二 |
职责表述:负责集团的稳定工作 | 工作时间百分比: % | |||||
工作 任务 |
按照国资委要求做好本企业的稳定工作;负责原法轮功练习者的转化与稳定工作 | ||||||
职 责 三 |
职责表述:负责信息传递与反馈、做好群众工作 | 工作时间百分比: % | |||||
工作 任务 |
及时了解各方面信息,并向领导及时传递有关方面信息,为领导决策和指导工作提供可靠的依据 | ||||||
协助集团公司党委做好群众工作 | |||||||
职 责 四 |
职责表述:负责了解国家相关政策法规 | 工作时间百分比: % | |||||
工作 任务 |
了解和掌握党和国家以及国资委在有关方面的方针政策和法律法规 | ||||||
职 责 五 |
职责表述:负责 | 工作时间百分比: % | |||||
工作 任务 |
|||||||
职责 六 |
职责表述:完成上级交办的其他工作 | 工作时间百分比:5% | |||||
权力: | |||||||
业务权 | 对本职工作的执行权 | ||||||
集团相关信息的知情权 | |||||||
对本职工作的建议权 | |||||||
人事权 | 无 | ||||||
财务权 | 无 | ||||||
工作协作关系: | |||||||
内部协调关系 | 集团总部和直属公司 | ||||||
外部协调关系 | 国资委党建局、宣传局、群工局、国资委纪委和集团公司业务相关部门 | ||||||
任职资格: | |||||||
标准教育水平 与经验要求 |
专科及以上学历,5年以上工作经验,其中同职能领域3年以上工作经验 | ||||||
专业 | 行政管理、新闻及相关专业 | ||||||
培训经历 | 党建理论、政治教育、新闻采编等 | ||||||
知识 | 掌握和具备及了解相关的党的基本知识和党务工作知识、常用办公软件应用能力 | ||||||
关键能力 | 具有一定的沟通、协调、语言文字表达能力 | ||||||
其它: | |||||||
使用工具设备 | 一般办公设备,计算机,通讯设备,文件柜 | ||||||
工作环境 | 一般办公环境 | ||||||
工作时间特征 | 正常工作时间 | ||||||
所需记录文档 | 党委会纪要、党委文件、上报国资委材料、通讯、通知、党办资料、信函、汇报材料、工作计划、总结、统战资料、党费收缴和使用、党内统计、企业文化建设资料、宣传资料、党务工作培训班资料、党组织资料、党代会资料、法轮功资料、民主生活会资料、历年归档文件目录、创先争优材料、收文及归还记录等 | ||||||
备注: |