有色金属集团法务管理岗工作职责和任职资格
| 岗位名称 | 法务管理岗 | 岗位编号 | |||||
| 所在部门 | 办公室 | 岗位编制 | 1人 | ||||
| 直接上级 | 办公室主任 | 薪酬类型 | |||||
| 直接下级 | 无 | ||||||
| 所辖人员 | 无 | 岗位分析日期 | |||||
| 本职：负责集团公司法律事务，跟踪研究国内外法律法规，为集团的经营管理提供决策支持，及集团公司内法律咨询工作，为集团的经营管理在法律上提供有力的保证 | |||||||
| 职责与工作任务： | |||||||
| 职 责 一 |
职责表述：负责起草法律、合同等相关管理制度, 制定并实施法务管理工作计划，完成工作总结 | 工作时间百分比： % | |||||
| 工作 任务 |
负责根据上级领导或相关部门意见或建议，负责起草合同管理制度等相关管理制度，并上报部门负责人审批 | ||||||
| 负责推行所制订的合同管理制度，对合同的订立、变更、执行、终止实行监督管理 | |||||||
| 根据执行过程中的实际情况，负责修订、完善有关管理制度和实施细则 | |||||||
| 负责拟定本岗位业务规范或业务操作规程 | |||||||
| 依据部门工作计划，制定个人工作计划和实施步骤，并完成工作总结 | |||||||
| 职 责 二 |
职责表述： 负责跟踪研究影响集团发展的国内外相关法律法规，参与重大经营决策活动的谈判，向公司管理层提供法律意见和决策支持 |
工作时间百分比： % | |||||
| 工作 任务 |
负责跟踪研究影响集团发展的国内、国外相关法律法规，为公司的经营管理和决策提供法律意见 | ||||||
| 协助公司领导正确执行国家法律法规及政策，对公司重大经营决策活动提出法律意见 | |||||||
| 负责提供、追踪、更换部门和产品适用的法律法规 | |||||||
| 负责通过法律手段维护公司的品牌信誉 | |||||||
| 职 责 三 |
职责表述： 负责代理公司诉讼及非诉讼仲裁事宜以及集团对外法律事务 |
工作时间百分比： % | |||||
| 工作 任务 |
负责处理公司经济纠纷，代表企业进行法律诉讼、仲裁等诉讼事宜 | ||||||
| 负责处理公司经济纠纷，代表企业进行公证、签证等非诉讼事宜 | |||||||
| 负责办理商标、商业秘密和专利保护等非诉讼法律事务 | |||||||
| 负责企业改制、联营、分立、合并等企业经济活动中的法律事务 | |||||||
| 负责知识产权法律事务 | |||||||
| 协助公司聘请律师进行诉讼活动 | |||||||
| 职 责 四 |
职责表述： 负责公司重大合同的起草以及所有对外合同的审核 |
工作时间百分比： % | |||||
| 工作 任务 |
负责公司重大经济合同的起草、谈判、会审和验收 | ||||||
| 负责涉外合同的起草、谈判、审查工作 | |||||||
| 负责重大合同的日常审核 | |||||||
| 根据相关法律法规，对公司原有业务进行审核并提出相关法律审核意见 | |||||||
| 负责汇总有关合同审查的情况，并上报部门负责人 | |||||||
| 参与公司重大经济合同会审 | |||||||
| 职 责 五 |
职责表述： 负责选择外聘法律顾问，对其工作绩效进行评价 |
工作时间百分比： % | |||||
| 工作 任务 |
负责选择外聘法律顾问 | ||||||
| 负责公司外聘律师的联络、协调工作，办理诉讼委托代理合同的缔约手续 | |||||||
| 负责对其工作绩效进行评价 | |||||||
| 职 责 六 |
职责表述：负责集团本部的法律事务咨询和培训，为二级公司提供法律工作指导 |
工作时间百分比： % | |||||
| 工作 任务 |
负责组织对集团公司员工的法律培训 | ||||||
| 负责为集团公司员工提供法律咨询，调解纠纷 | |||||||
| 负责为二级公司提供法律工作指导 | |||||||
| 职 责 七 |
职责表述：负责业务当期法律档案的管理 | 工作时间百分比： % | |||||
| 工作 任务 |
负责业务当期法律资料的汇总归档、分类保存 | ||||||
| 负责业务当期法律档案资料的调阅登记 | |||||||
| 负责合同档案的完整性和安全性 | |||||||
| 按照集团公司档案管理规定，负责定期将档案转交文秘岗 | |||||||
| 职责 八 |
职责表述： 负责完成上级交办的其他工作 | 工作时间百分比：5% | |||||
| 权力： | |||||||
| 业务权 | 对经济合同合规性的审核权 | ||||||
| 代表公司参与法律诉讼的权力 | |||||||
| 授权范围内诉讼、非诉讼业务的决策权 | |||||||
| 经营活动中法律事务筹划的建议权 | |||||||
| 业务信息知情权 | |||||||
| 人事权 | 无 | ||||||
| 财务权 | 无 | ||||||
| 工作协作关系： | |||||||
| 内部协调关系 | 集团公司各个部门、所属公司 | ||||||
| 外部协调关系 | 海淀法院、北京市二中院、北京高法、律师事务所、国资委 | ||||||
| 任职资格： | |||||||
| 标准教育水平及经验要求 | 本科及以上学历，3年及以上工作经验，其中同职能领域2年及以上工作经验 | ||||||
| 专业 | 法学及相关专业 | ||||||
| 培训经历 | 经济管理知识培训、金融知识培训、财务会计知识培训等 | ||||||
| 知识 | 通晓系统的法学知识，（法律）英语，经济法律知识，掌握国家法规政策，有色金属行业知识，具备相关的财税、工商管理、金融知识 | ||||||
| 关键能力 | 具有优秀的逻辑分析能力，较强的语言文字应用能力，沟通能力，协调能力；具备独立办理诉讼案件及出庭应诉能力；熟练使用各种办公软件 | ||||||
| 其它： | |||||||
| 使用工具设备 | 便携式计算机，一般办公设备 | ||||||
| 工作环境 | 一般工作环境 | ||||||
| 工作时间特征 | 正常工作时间，偶尔出差 | ||||||
| 所需记录文档 | 法律文书、经济合同等 | ||||||
| 备注： | |||||||
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