岗位名称 | 采购计划 | 岗位编号 | ||||||
所在部门 | 贸易事业部 | 岗位编制 | 1人 | |||||
直接上级 | 贸易事业部经理 | 薪酬类型 | ||||||
直接下级 | 无 | |||||||
所辖人员 | 无 | 岗位分析日期 | ||||||
本职:在贸易事业部经理的领导下,负责拟定采购管理制度和实施细则、采购供应计划和资金使用计划以及与技术、需求方的联络工作 | ||||||||
职责与工作任务: | ||||||||
职 责 一 |
职责表述:负责拟定零部件采购管理制度和实施细则,并根据部门工作计划,制定个人工作计划,细化工作规范,完成工作总结 | 工作时间百分比: % | ||||||
工作 任务 |
负责拟定、修订零部件采购管理制度和实施细则,并呈报上级批准 | |||||||
负责监督采购零部件管理制度和实施细则的执行过程,发现问题及时总结汇报 | ||||||||
根据部门工作计划,负责制定个人工作计划和实施步骤,上报部门负责人审核 | ||||||||
负责拟定本岗位工作规范或者业务操作流程,上报部门负责人审核 | ||||||||
根据执行过程中的实际情况,负责修订、完善工作规范或业务操作流程,上报部门负责人审核 | ||||||||
负责完成工作总结 | ||||||||
职 责 二 |
职责表述:负责汇总集团海外所属公司零部件采购需求,据此拟定采购供应计划和资金使用计划,并与设计院进行技术对接 | 工作时间百分比: % | ||||||
工作 任务 |
及时、主动的了解集团海外所属公司对零部件采购的要求,获取需求方所需物资的具体技术、规格、数量等的要求,并汇总 | |||||||
负责与设计院进行技术对接 | ||||||||
根据集团海外所属公司的许需求,拟定采购供应计划,编制资金使用计划,并呈报上级批准 | ||||||||
根据集团海外所属公司的要求,负责及时调整采购供应计划和资金使用计划,并呈报上级批准 | ||||||||
负责统计物资的进货质量、数量、交货及时性等资料,监督采购供应计划和资金使用计划的落实情况,并撰写分析报告 | ||||||||
职 责 三 |
职责表述:负责管理采购供应合同 | 工作时间百分比: % | ||||||
工作 任务 |
负责收集、整理和保存各类采购供应合同 | |||||||
负责采购供应合同的查阅、借阅等管理工作 | ||||||||
职 责 四 |
职责表述:负责研究生产走势和技术走势 | 工作时间百分比: % | ||||||
工作 任务 |
负责研究国内相关生产供应厂家的产能、技术水平、资信等,并撰写研究报告 | |||||||
跟踪国内外相关物资(设备)的技术发展走势,撰写研究报告 | ||||||||
职 责 五 |
职责表述:参与供应商招投标工作 | 工作时间百分比: % | ||||||
工作 任务 |
参与供应商招标文件的制作和招标范围的确定工作 | |||||||
参与投标供应商的评价工作,并提出评价意见 | ||||||||
参与中标供应商的合同签订及相关其他工作 | ||||||||
职责 六 |
职责表述:完成上级交办的其他工作 | 工作时间百分比:5% | ||||||
权力: | ||||||||
业务权 | 对本职工作的执行权 | |||||||
业务信息知情权 | ||||||||
业务建议权 | ||||||||
人事权 | 无 | |||||||
财务权 | 无 | |||||||
工作协作关系: | ||||||||
内部协调关系 | 集团总部各部门、下属二级公司 | |||||||
外部协调关系 | 外部供应商、设计单位等 | |||||||
任职资格: | ||||||||
标准教育水平及要求 | 本科及以上学历,8年及以上工作经验,其中同职能领域3年及以上工作经验; | |||||||
专业 | 采购管理及相关专业 | |||||||
培训经历 | 计划管理、采购管理、相关技术知识培训等 | |||||||
知识 | 采购管理、相关技术知识、计划管理知识、国家相关法令法规、办公软件应用知识等 | |||||||
关键能力 | 具有一定的沟通、协调、分析判断、应变能力 | |||||||
其它: | ||||||||
使用工具设备 | 一般办公自动化设备 | |||||||
工作环境 | 一般办公环境 | |||||||
工作时间特征 | 偶尔出差 | |||||||
所需记录文档 | 研究报告、采购管理制度和实施细则、合同、资金使用计划和采购计划等 | |||||||
备注: |