岗位名称 | 服务总监 | 所属部门 | ***营业部 |
直属主管 | 营业部总经理 | 职级 | |
岗位目的 | 促进营业部整体服务水平的提升;加强营业服务团队的建设;确保不同类别、不同级别的客户都能获得与其相适应的产品和服务。 | ||
主要职责 | 1、管理和建设客户服务团队。 2、促进营业部客户服务水平的提高,定期进行经营分析,并提出解决方案。 3、落实客户分级、分类服务,确保不同级别的客户能够获得与之相匹配的产品和服务。 4、对存量客户进行良好维护,帮助营业部完成市场份额、客户覆盖率、客户流失率等指标。 5、负责投资者教育相关工作。 6、负责组织营业部的业务培训; 7、组织开展客户回访工作,妥善处理客户投诉及疑难问题; 8、掌握客户的新需求、新动向,结合业务发展,提出完善营业部客户服务体系的建议。 |
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任职资格 | 学历水平:大学本科以上学历 | ||
工作经验:三年以上证券从业经历 所需技能:具有证券从业人员资格,且通过《证券投资分析》考试。工作责任心强,具备良好的职业道德和敬业精神,身体健康,无违法违规记录;有较强的客户服务意识和管理协调能力。 |