保险地市分公司人力资源部人员管理岗工作职责任
| 岗位说明书 | |
| 部门：地市分公司人力资源部 | 岗位名称：人员管理岗 |
| 岗位编码： | |
| 直接上级领导：人力资源部经理岗 | 直属下级： · 无 |
| 岗位序列： 管理类 技术类 展业类 事务类 | |
| 岗位设置目的： |
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| 主要工作职责： 1、研究、分析公司人力资源状况，拟制公司人力资源发展规划及人力资源管理相关制度 2、对县级支公司高级管理人员及本部员工进行日常管理及绩效考核，提出调配、任免建议并办理相关手续 3、负责具体实施公司人员招聘工作 4、负责专业技术人员管理及员工招聘，管理员工人事档案、劳动合同，并及时补充完善信息 5、确认和分析培训需求，拟定公司员工年度培训计划并具体组织实施 6、承办公司党、团组织建设事务，协调安排党、团组织开展各项工作 |
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| 任职要求： 1. 文化程度：大学专科以上 2. 必备专业知识：掌握人力资源管理知识，熟悉党团组织建设知识。 3. 必备上岗资格： 4. 相关工作经验：2年以上相关工作经验 5. 其他特殊要求：中共党员 |
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