一、职位基本要素 职位名称:计划统计信息管理 所属部门:个人业务部业务管理处 直接上级职位名称:业务管理处高级经理或高级副理 |
二、职责描述 1、负责编制全行个人业务发展计划和考核办法; 2、负责编制全行个人业务统计报表; 3、负责全行个人业务统计口径的统一、归类、调整; 4、负责指导分行个人业务统计报表的编制工作; 5、负责国内外个人业务信息收集、反馈、编辑、报送; 6、负责与各分行进行个人业务信息的沟通,建立并完善信息共享渠道; 7、负责编写全行个人业务综合分析; 8、负责部门文件收发、传递,档案管理,部门保密工作和日常事务性工作; 9、完成领导交办的其他工作。 |
三、职位任职资格条件 1、学历:大专。 2、专业资格:中级专业技术资格。 3、经验:从事银行工作3年。 4、知识技能要求: (1) 熟悉金融政策和本行规章制度; (2) 了解本行业务发展动态和发展战略,熟悉个人资产、负债、中间业务发展情况; (3) 有较强的分析能力和对信息的反映能力; (4) 掌握计算机一般操作、文字处理和网络的基本知识; 5、职务核心能力: (1) 协调沟通能力; (2) 敬业精神,团队精神; (3) 处理问题能力; (4) 文字及语言表达能力。 |
四、备注:需要1人 |