星宿人才

管理培训生招聘面试题和笔试题7套（医药行业）

 管理培训生招聘面试题和笔试题7套（医药行业）
 
 
目录：
 
1.         九洲通医药储备干部面试笔试题
2.         管理培训生面试题(广州白云山制药股份有限公司)
3.         结构化面试问题及评分要点（考查11大要素）
4.         结构化面试问题和考察要点（所有职位通用）
5.         结构化面试问题题库和评价要点
6.         结构化面试题及答案要点
7.         销售培训生面试笔试题(西安杨森)
 
部分内容节选：
管理培训生面试题(广州白云山制药股份有限公司)
 
姓名：                 联系电话：                      目前所在地：                答题时间：50分钟                              分值：100分 （注：1.请认真答题，此为重要的考评依据。）  
一、请用三句话总结您的学习经历或工作经历。（10分）
  
二、在您过去的经历中遇到的最困难的事情是什么？如何解决？（10分）  
五、案例题（50分） 
1、随着林书豪年初在尼克斯队一战成名后，这位篮球新将在纽约如日中天，一年前甘愿领底薪仍被火箭扫地出门的他，如今杀了个回马枪，火箭总经理莫雷更是在万分追悔中果断出手终以3年2510万美元签下林书豪。林书豪成为新一代励志人物，受到各界肯定与追捧。而同样曾是备受关注的NBA
、、、、、、
九洲通医药储备干部面试笔试题
一、选择题（每小题2分，共60分，请将所选答案填在括号内）
1、药品经营质量管理规范的英文缩写是（    ）  
A、GMP    B、GAP    C、GSP    D、GDP
2、非处方药用字母表示为（      ）    
A、FDA    B、GMP    C、GSP    D、OTC
27、小李去商店买衬衫，售货员问她想要哪种颜色的，小李幽默地说：“我不象讨厌黄色那样讨厌红色，我不象讨厌白色那样讨厌蓝色，我不象喜欢粉色那样喜欢红色，我对蓝色不如对黄色那样喜欢。”小李最后会选择的颜色是：（    ）
A、黄色            B、红色              C、蓝色           D、粉色
二、数字题：在下面的十组数字中，找出所有相邻两数之和等于10的数字，在括号内注明对数；（1-10小题，每题1分，共10分）
例：29462764541285        （ 3 ）对
1、19873826455910884234568345679467              （   ）对
三、智力题：每小题5分，共10分
1、有两根不均匀分布的香，每根香烧完的时间是一个小时，你能用什么方法来确定一段15
四、材料阅读：（每题2分，共计20分）
、、、、、、
 
结构化面试题及答案要点
 
CM5: 诚实守信
A-1-1
您认为什么样的人适合这一职位，您从事这项工作有哪些优势？有哪些不足？对于这些不足，您怎么认识？
A、谈自己优势与职位情况时是否反映真实情况，从语气与条理性判断是否诚实；
B、能否实事求是地谈到自己的缺点和劣势，态度是否诚恳、谦虚，是不是会有意回避自己的问题；
C、对缺点的认识是否深入，是否有清晰的改正思路。
CM18: 执行力
A-4-1
当您的上级给您下了一个指令，但是您觉得上级的决策不正确，对这项指令有怀疑？您会怎么做？
A、首先看被面试者对执行的看法，能不能认识到执行指令的重要性，能不能认识到决策是上级的责任，而执行指令是自己的责任，作为下属，应该严格的执行上级的指令；B、其次看其能否执行上级指令，而不是抵触或阳奉阴违；C、执行这项指令的时候，执行到什么程度，是有保留的执行，还是达到要求，还是执行到超出要求；D、能否采取适当的方式影响上级，但是在改变上级意图之前，还是继续执行
CM16: 意志力
B-2-1
在以往的工作中，您有没有遇到过对自己打击很大的失败？当时的状况是怎么样的？您是怎么应对的？现在回想起来，您对这次失败有什么感想？
任何人都经受过打击和失败，区别就在于承受失败时的心态和如何应对失败，是否能否体现出足够的坚强和意志力。A、是否不介意讲述自己的失败经历，对失败表现出豁达、坦诚的心胸；B、面对失败的时候，能否坚持自信、乐观的心态，能否从失败中重新站起来，再一次进行尝试，不会出现气馁、胆怯、退缩；C、能否将原来的失败看作是有益的经历，并能够总结出宝贵的体验和教训；D、整个讲述过程中，是否表现出足够的信心和韧性，不认输，不达目的不罢休，敢于尝试，勇于挑战。
、、、、、、
更多内容请下载附件